【“双一流”建设大家谈之七】机关处室及院系代表发言主旨突出

  • 作者:宣传部
  • 来源:
  • 时间:2017-02-20

 

【“双一流”建设大家谈之七】

 

学校各机关处室及院系代表发言主旨突出

 

        党委办、行政办(含档案馆、教育阳光服务中心、校友办):为学校“双一流”建设尽心做好服务

        一、努力打造一支促进学校“双一流”建设的办公室工作团队 1.进一步加强党的建设,提升工作人员思想政治道德水平 2.加强业务培训,通过多种形式把办公室打造成一支忠诚、干净、担当的工作队伍,形成团结、紧张、严肃、活泼的工作局面 二、努力提升办文、办会、办事水平,增强决策的执行力 1.积极推动办公改革,与有关部门力推OA办公系统,推行网上办文,提升办公效率,做到服务到位。 2.加大协调力度,做好对外协调对内沟通,做到协调有效。3.加强督办,对党委、学校作出的工作决策、部署落实有情况重点跟踪督办,做到督办有力。4.做好校友、档案工作。积极发挥校友的集体资源和触角延伸作用,规范档案管理水平,做到工作创新。 三、推进制度建设  根据学校制度建设目录清单要求,做好办公室制度的废改立,协调部门完成制度汇编工作,提高学校制度管人管事水平。        对学校建议:进一步加强沟通协调力度  学校领导之间、部门之间、部门与学院之间、部门单位内部之间的沟通协调要进一步加强。分工是为了更好的合作,如果仅仅是各自为政,把分工当成分家,工作成效会事倍功半。沟通协调能增进了解,争取多方支持,形成全校一盘棋的局面。

        

       教务处:围绕“双一流”建设目标  深化教学改革  全面提升教学水平

        围绕本科教学审核评估工作及“双一流”建设目标,筹备召开好教学工作会议;实现教学管理规范化、信息化,保障教学秩序正常、高效运转;实施教学激励与校、院二级督导约束机制,开展“一师一优课,一课一名师”等教研活动,加强与规范听、评课制度,全面提升教师的教育教学水平;继续深化教学模式、考核方式的改革,构建以学习者为中心的人才培养模式;继续推进教研室建设及专业带头人培养工作;进一步做好本科教学质量与教学改革工程项目的申报工作,加强学生学科竞赛及教师课堂教学竞赛等工作,争取更好成绩!

 

        团委:把握四个着力点,为学校“双一流”建设贡献青春力量

        2017年,学校共青团工作紧密围绕共青团中央“凝聚青年、服务大局、当好桥梁、从严治团”四维工作格局,重点把握四个着力点,为学校“双一流”建设贡献青春力量。一是凝聚青年,着力加强思想政治引领。通过强化青年学生思想政治教育、大力选树青年典型、推进“网上共青团”建设三个抓手,引领青年学生增强“四个自信”,鼓舞带动青年学生成长。二是服务大局,着力促进青年学生全面发展。举办好校“挑战杯”大学生课外学术科技作品竞赛,积极建设校园品牌文化活动,开展好社会实践和志愿服务活动。三是当好桥梁,着力服务学生健康成才。畅通学生维权渠道,健全学生权益维护制度,积极做好青年教师工作,搭建青年教工沟通交流的平台。四是从严治团,着力强化团的自身建设。加强团学组织建设,构建好“一心双环”的团学组织格局,抓好团干部队伍建设,强化团干部党风廉政意识、纪律意识和规矩意识。

 

        法学院:创特色,争一流

        经济发展新常态,高等教育建“一流”。学校党委行政将开展“双一流”建设,提出:力争省应用型高校前五,五个应用特色学科进入全省五十强。法学院本着以社会学重点学科建设为龙头,专业特色,实现应用型人才培养目标的工作思路。做好几项重点工作:一是加强思想政治教育,发挥党组织的战斗堡垒作用和党员模范带头作用,凝心聚力。二是加强社会学重点学科建设,申报社会工作专业硕士建设点。建设校级社会学重点学科,整合法学和社会工作专业师资,申报社会工作专业硕士建设点,建设民族社工、司法社工和医务社工三个研究方向。三是加强师资队伍建设,打造科研创新团队。力争整体引进一个科研实力雄厚团队,同时引进1-2法学博士,社会学博士1-2名,形成60、70、80梯级年龄结构、博士30%左右的师资队伍。省级民族学科研平台。四是强化应用专业特色,实现应用型人才培养目标。社工和法学两个专业均是应用性、实践性极强的专业,在学生管理教育课堂教学、实践等各环节突出应用性,链接行业企业资源合作育人,立德树人,促进学生全面发展。

 

        经济与管理学院: 发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用

        充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用,做好以下工作:一、经济与管理学院共有5个本科专业,其中财务管理和物流管理是两个新建专业,全力准备这两个专业学士学位评估工作,确保成功通过。二、通过引智提质和建立健全激励机制,加强人才队伍建设,重视科学研究,不断凝练学科方向,多出项目、多出国家级项目。三、通过做课题、做培训,加强与地方企业行业的对接,提高服务地方的能力。加大实习基地建设力度,特别是郴电国际、高斯贝尔等上市公司的合作,培养更多适应市场经济规律的实用人才。四、积极准备条件,做好旅游管理和工商管理专业硕士点的申报工作。

 

        继续教育学院:稳中求进、规范办学、服务地方 为争创“双一流”高校添砖加瓦

        2017年对学校来说,注定是不平凡的一年,也是全校师生撸起袖子加油干,争创“双一流”建设的奋斗之年。面对机遇与挑战,继续教育学院将紧跟学校党委、行政的步伐,坚持“稳中求进,规范办学,服务地方,提升效益,为学校争创“双一流”高校添砖加瓦”的工作理念,扎实做好“四个方面”的工作:一是规范办学行为。坚持依法办学,规范函授站点的办学行为,拓宽省内外成教招生渠道,力争成人学历招生人数达4500人左右;二是坚持学历教育与非学历教育发展并重这一办学方向,主动承担起服务地方经济教育文化的职责与使命,扎实做好“国培”、“市培”等中小学教师培训工作和企业行业在岗职工培训工作;三是全年收入力争突破1200万元的经济指标,实现经济效益与社会效益双丰收;四是强化廉洁自律意识,坚守底线、不忘初心,积极构建廉洁、务实、责任、担当的继续教育学院新形象。

 

        综合实验实训中心:加强管理,整合资源,提高效率

        围绕创“双一流”工作,综合实验实训中心的基本思路是:进一步完善和落实实验室工作人员岗位责任制和目标考核制度,健全实验室考核评价激励机制;围绕学校学科、专业集群建设,做好学校实验室建设规划,把实验室建设、实习(实训)基地建设与优势学科和特色专业建设紧密结合起来,重点加强工学、经济、管理类、艺术类实验室建设,构建适应bb贝博艾弗森官网转型发展需求的实验室体系;进一步增强宏观管理和调控能力,整合和优化配置实验资源,不断提高贝博教学、科研装备的建设水平和投资效益,强化实验室在人才培养、科学研究和社会服务的功能;进一步做好常规教学管理等基础平台的建设保障工作,积极开展实验教学改革及实验管理等方面的研究、交流与合作,逐步增强贝博实验教学及管理等方面的研究能力。

 

        学生处:秉承“三全育人”理念  促进学生全面发展

        2017年,学生处将继续秉承“三全育人”理念,坚持“以生为本”的宗旨,紧密围绕提升学生素质、促进学生全面发展这一根本目标,全力推动学风建设,实现贝博学风建设项目特色化;积极抢占网络自媒体教育阵地,打造“宿冉湘南”和“辅导员微课堂”公众微信号品牌;探索新形势下高校国防教育的新模式,启动贝博军训“自训”模式,加强国旗护卫队的训练与管理,积极传递青春正能量;将服务学生的理念与党风廉政建设相结合,真正做到情为学生所系、利为学生所谋,掀开贝博学生工作的新篇章。 

 

        招生就业处:深化工作改革 促进“双一流建设”

       招生就业处将紧紧围绕学校开展的“双一流建设”,以确保完成招生计划、不断提高生源质量和加强就业市场建设、不断提高毕业生初次就业率及就业质量为目标,努力探索、积极创新招生与就业工作的新举措,通过深化招生与就业工作改革促进学校的“双一流建设”。具体来说,就是在招生工作中一要改革录取原则,优先保证高分考生的利益;二要创新宣传手段和宣传方式,尤其要引导二级学院充分利用校园网宣传自身办学特色和优势,吸引更多优秀考生填报贝博,努力提高生源质量,为“双一流建设”打好基础;三要不断完善校内招生计划分配办法,将各专业的计划安排与毕业生就业率和新生第一志愿报考率挂钩;四要在热情为考生排忧解难的基础上严格执行招生政策。在就业工作中一要重心下移,适当增加二级学院就业工作经费,充分调动和发挥二级学院在就业工作中的积极性和主动性,使二级学院想做事、愿做事、能做事;二要理顺二级学院就业工作机制、体制,强化就业工作“一把手工程”意识,形成院长、书记挂帅,副书记分管,专兼职就业专干具体负责,全体教职工积极参与的二级学院就业工作新局面;三要改革校园招聘会的举办方式,鼓励和支持二级学院独立或联合举办招聘会,增强招聘会的针对性和实效性;四是完善二级学院就业工作考核办法,促进就业工作的落实,加大对就业工作考核优秀单位的奖励力度,对就业工作未达标单位实行一票否决制;五是加强微信、微博等新媒体建设,发挥网络空间在就业知识传播、就业信息推送、就业政策解读等方面的作用;六是积极向学校争取改善就业服务场地条件,完善就业工作功能用房,努力为用人单位和毕业生提供优质高效服务。

 

              编辑:曹永平    审核:胡小平